§ 29 Varhaiskasvatuksen apulaisjohtajan viran (85306010) täyttäminen / Päiväkoti Väinämöinen

Lataa 

ROIDno-2026-211

Päätöspäivämäärä

10.2.2026

Päätöksen tekijä

Kasvun ja oppimisen palvelualueen johtaja

Päätöksen peruste

Hallintosääntö 1.6.2025 KV 9.12.2024

Toimialajohtajan päätös 15.6.2023 § 20 ja 3.2.2026 § 3

Rovaniemen kaupungin hallintosäännön mukaan toimialajohtaja valitsee alaisensa viranhaltijat ja hän voi siirtää toimivaltaansa muille viranhaltijoille.

Sivistys- ja hyvinvointipalveluiden toimialajohtajan viranhaltijapäätöksen 3.2.2026 § 3 mukaan kasvun ja oppimisen palvelualueen johtaja valitsee esihenkilöitä lukuun ottamatta palvelualueen henkilöstön vakituisiin ja yli vuoden kestäviin määräaikaisiin tehtäviin.

Kuvaus

Varhaiskasvatuspalveluissa on ollut haettavana varhaiskasvatuksen apulaisjohtajan virka (vakanssinumero 85306010) tämänhetkisenä sijoituspaikkana Päiväkoti Väinämöinen. Hakuilmoitus on julkaistu Rovaniemen kaupungin, Kuntarekryn, sekä työ- ja elinkeinotoimiston internetsivuilla ajalla 29.12.2025 - 12.1.2026.

Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät OVTES osio G mukaan ja soveltuvin osin myös KVTES:n mukaan. 

Määräaikaan 12.1.2026 klo 23:59 mennessä tehtävää haki 36 henkilöä ja heistä 33 täytti kelpoisuusvaatimuksen. Haastatteluun kutsuttiin 17 hakijaa. 

Haastattelijoina toimivat kasvun ja oppimisen palvelualueen johtaja Tarja Kuoksa, varhaiserityiskasvatuksen päällikkö Outi Kanniainen ja varhaiskasvatusyksikön johtaja Heli Mäntynenä sekä varhaiskasvatuksen pedagoginen asiantuntija Päivi Pihlaja.

Virkaan valittavalta henkilöltä edellytetään varhaiskasvatuslain 540/2018 mukaista päiväkodin johtajan kelpoisuutta (varhaiskasvatuslaki 31 §, 74 § ja 75 §). Lisäksi virkaan valitun henkilön odotetaan omaavan hyvät yhteistyö-, vuorovaikutus- ja työyhteisötaidot. Valinnassa eduksi katsotaan myös alakohtainen työ- ja johtamiskokemus. 

Varhaiskasvatuslain 1.1.2030 voimaan tulevan uudistuksen mukaisesti kelpoisuusvaatimuksena päiväkodin toiminnasta vastaavan johtajan tehtävään 1.1.2030 alkaen on kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tai sosionomin tehtävään ja lisäksi vähintään kasvatustieteen maisterin tutkinto sekä riittävä johtamistaito. 

Joka uuden varhaiskasvatuslain voimaan tullessa (1.9.2018) tai viisi vuotta tätä ennen on ollut virka- tai työsuhteessa varhaiskasvatuksen ammatillisessa tai hallinnollisessa johtotehtävässä, johon hänen on katsottu täyttäneen sosiaalihuollon ammatillisen
henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun lain 10 §:ssä säädetyn kelpoisuuden, on kelpoinen toimimaan päiväkodin johtajan tehtävässä niin 1.9.2018 kuin myös vuoden 2030 jälkeen (Varhaiskasvatuslaki 75 §).

Haastatteluryhmän laatiman yhteenvedon perusteella varhaiskasvatuksen apulaisjohtajan virkaan nro 85306010 esitetään valittavaksi 3.8.2026 alkaen sosionomi (amk) Susanna Laitinen. 

Perusteluna esitykselle ovat kelpoisuuvaatimuksen ja hakuilmoituksessa esitettyjen edellytysten täyttymisen lisäksi eduksi katsottava aikaisempi varhaiskasvatuksen työ- ja johtamiskokemus. Laitisen aikaisemman varhaiskasvatuksen johtamiskokemuksen myötä hän kuuluu siirtymäsäännöksen piiriin. Valinta perustuu kokonaisharkintaan, jossa hakijoiden arviointi perustuu tehtyyn ansiovertailuun, hakemuksiin ja haastatteluun. Haastattelijoiden yhteinen näkemys valittavasta on yksimielinen. 

Virka täytetään 6 kuukauden koeajalla.

Viran ensimmäinen sijoituspaikka on Päiväkoti Väinämöinen.

Päätös

Kasvun ja oppimisen palvelualueen johtaja Tarja Kuoksa:

Valitsen varhaiskasvatuksen apulaisjohtajan virkaan nro 85306010 toistaiseksi 3.8.2026 lukien sosionomi (amk) Susanna Laitisen haastatteluryhmän esityksen mukaisesti. 

Virka täytetään 6 kuukauden koeajalla.

Viran palkkaus määräytyy OVTES:n mukaisesti.

Viran ensimmäinen sijoituspaikka on Päiväkoti Väinämöinen.

Allekirjoitus

Tarja Kuoksa, Kasvun ja oppimisen palvelualueen johtaja

Organisaatiotieto

Varhaiskasvatuspalvelut