ROIDno-2026-3367
Toimialajohtaja päättää henkilöstön käytöstä ja tehtävistä (§ 25, kohta 3.) ja vastaa poikkihallinnollisen johtamistavan kehittämisestä.
Tällä päätöksellä siirretään työntekijä toimialajohtajan alaisuuteen.
Lautakunta hyväksyi kokouksessaan 17.6. Muutokset sivistyspalveluiden organisaatioon (Siv.ltk § 73). Muutoksen toimeenpanon seuraava vaihe on henkilöstön järjestäminen uuden palveluorganisaation mukaisesti.
Osalla työntekijöillä vaihtuu esihenkilö ja joidenkin työtekijöiden nimikkeet muuttuvat. Tehtävänkuvia ja nimikkeitä tarkastellaan esihenkilömuutoksen jälkeen. Muutoksella ei ole negatiivista vaikutusta työsuhteen etuihin tai palkkaukseen.
Muutosta on yhteistoiminnallisesti ja asianosainen on kuultu.
Siirrän Mervi Johanssonin 1.8.2026 alkaen toimialajohtajan alaisuuteen.