Perustelut
Liikuntapalveluiden ohjatun liikunnan palveluja toteuttavat pääsääntöisesti tuntiohjaajat, joiden palkkoihin on vuosittain varattu määrärahat talousarviossa. Tuntiohjaajia on palkattu kausittain 20-25 henkilöä. Liikuntakoordinaattorit ovat toimineet työnjohdollisessa asemassa tuntiohjaajiin nähden, ja he ovat ohjanneet itse pienen osan tunneista. Ohjatun liikunnan tarjonnan laajuus on tällä hetkellä noin 120 tuntia viikossa. Liikunnanohjaajien tarve on jatkuvaa, joten määräaikaiset työsopimukset ovat tällaisessa tilanteessa perusteettomia.
On tarpeen perustaa toistaiseksi voimassa olevia liikunnanohjaajan vakansseja. Liikuntapalvelujen määrärahat mahdollistavat kolmen vakanssin täyttämisen vuonna 2025. Ohjatun liikunnan tarjonta sovitetaan käytettävissä olevan henkilöstöresurssin mukaisesti. Liikuntakoordinaattorien työaikaresurssia vapautuu liikunnan palveluohjauksen ja liikuntaneuvonnan toteuttamiseen sekä muihin kehittämistehtäviin.
Liikunnanohjaajan tehtävän tarkoitus on terveysliikunnan edistäminen ja monipuolisten liikuntapalvelujen järjestäminen ja toteuttaminen. Keskeisinä tehtävinä ovat:
- ohjatun liikunnan organisointi: mm. toimintakauden suunnittelu, tilojen ja alueiden varaaminen, toiminnan ja palvelujen seuranta ja raportointi
- ohjaustoiminnan toteuttaminen
- terveysliikunnan edistäminen yhteistyössä eri toimijoiden kanssa
- liikuntapalvelujen markkinointi ja tiedottaminen
Esitystä on valmisteltu yhdessä palvelussuhdepäällikön kanssa.
Päätösehdotus
Esittelijä
-
Antti Lassila, toimialajohtaja, antti.lassila@rovaniemi.fi
Hyvinvointilautakunta perustaa kolme liikunnanohjaajan vakanssia (02VAP060). Tehtävän kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva korkeakoulututkinto. Tehtävän palkkaus määräytyy kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen mukaan.
Päätös
Hyvinvointilautakunta päätti toimialajohtajan päätösehdotuksen mukaisesti lisäyksellä kelpoisuusvaatimuksiin:
Tehtävän kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva korkeakoulututkinto tai ammattillinen perustutkinto.