ROIDno-2026-1553
Palveluelupäällikkö päättää alaisensa organisaation henkilöstövalinnoista niiltä osin, kun toimivalta ei ole yksikön esimiehellä. (Henkilöstöasioiden delegointi elinvoimapalvelujen toimialalla, 16.2.2021.) Tämä valintapäätös koskee yritysneuvojan vakanssin (72134005) valintaa.
Ansiovertailun ja haastattelun perusteella valintaryhmä esittää Rovaniemen kaupungin yritysneuvojan tehtävään Asta Kourin. Kouri on Master of Business Adminstration (International Business Management) ja hänellä on kokemusta elinkeinoelämään liittyvästä kehittämistyöstä. Kourin monipuolinen osaaminen yhdistää yritysten kasvun tukemisen, palvelumallin kehittämisen ja sidosryhmäyhteistyön. Hän on työskennelyt erilaisten yritysten kanssa pienyritykistä pk-yrityksiin sekä suuriin vientiyrityksiin. Hänellä on vahva osaaminen asiakas- ja neuvontatyöstä toimiessaan mm. keskuskauppakamarin ja kansainvälisen yritysten yhteyshenkilönä ja asiakkuuspäällikkönä, jossa toimessa hän on tällä hetkellä. Yritysten palveluprosessien kehittäminen on ollut työn keskiössä viime vuosina, kun Kouri on jalkauttanut Pariisin pääkonttorin palveluita Suomeen sekä kehittänyt sisäisiä ja ulkoisia palveluprosesseja. Kourin erinomaiset vuorovaikutustaidot tulevat esiin huolellisesti laaditun hakemuksen ja haastattelun perusteella. Hänellä on näyttöä verkosto- ja sidosryhmäyhteistyön menestyksekkäästä koordinoinnista ja hän tunnistaa viestinnän ja tiedonkulun merkityksen yhteisen ymmärryksen ja tavoitteen säilyttämiseksi. Käytännön markkinointi- ja viestintäosaaminen soveltuu hyvin yritysneuvojan tehtävänkuvaan, Kourilla on kokemusta ja näyttöä markkinoinnin suunnttelusta ja toteutuksesta eri kohderymille erilaisten kanavien kautta. Sekä hakemuksessa että haastattelussa hän on onnistuu erinomaisesti kuvaamaan osaamistaan suhteessa hakukriteereihin sekä hahmottaa haetun tehtävän olennaiset osa-alueet mallikkaasti. Kourin motivoitunut asenne tulee hyvin ilmi hakemuksen ja haastattelun kautta ja hän täyttää myös muut tehtävässä onnistumisen edellytykset.
Yritysneuvojan valintapäätös perustuu Rovaniemen kaupungin elinvoimalautakunnan päätökseen vakanssin perustamiseksi 27.5.2025. Tehtävä oli haettavana sähköisesti osoitteessa www.kuntarekrytointi.fi 16.1.-8.2.2026. Yhteensä hakemuksia tehtävään tuli 31, joista 25 täytti tehtävän kelpoisuusehdot. Yritysneuvojan kelpoisuusehtoina ovat ylempi korkeakoulututkinto ja kokemus elinkeinojen kehittämisestä. Tehtävä vaatii monipuolista osaamista: elinkeinoelämän ja yritystoiminnan sekä julkishallinnon tuntemusta, erinomaisia vuorovaikutus- ja neuvottelutaitoja, viestintä- ja markkinointiosaamista sekä sujuvaa suullista ja kirjallista englannin kielen taitoa. Lisäksi tehtävässä vaaditaan kykyä sopetutua muuttuviin tilanteisiin ja tulla toimeen eri asiakas- ja sidosryhmien kanssa. Yritysneuvojan työssä onnistuminen edellyttää vahvaa sitoutuneisuutta tulokselliseen ja itsenäiseen työhön. Hakijalle katsotaan eduksi kaupallisen alan koulutus sekä aiempi näyttö invest in -toiminnasta. Yritysneuvoja koordinoi ja ohjaa Rovaniemelle sijoittuvien yritysten palveluprosessia. Työtehtäviin kuuluu asiakaskohtainen neuvonta ja ohjaus sijoittuville yrityksille sekä yritysten kontaktointi, tietopyyntöihin vastaaminen ja neuvottelut. Työtä tehdään yhdessä yrityskehittäjien ja kaupungin poikkihallinnollisen sijoittautumisen tiimin kanssa. Yritysneuvoja kehittää Rovaniemen kaupungin sijoittautumisen palvelumallia ja koordinoi eri sidosryhmiä tapauskohtaisesti. Tehtäviin kuuluu lisäksi sijoittautumispalveluihin liittyvän markkinoinnin ja tiedotuksen suunnittelu ja toteutus. Haastatteluun kutsuttiin viisi hakijaa anonyymin vertailun, vapaamuotoisen hakemuksen sekä aiemman työkokemuksen ja koulutuksen, perusteella. Haastatteluun valittiin hakijat, jotka parhaiten vastasivat hakuilmoituksen valintakriteereihin. Kolme hakijaa haastateltiin 10.-11.3.2026, kaksi haastatteluun kutsutuista peruivat hakunsa. Haastattelijoina toimivat vt. toimialajohtaja Samppa Määttä sekä elinkeinopäällikkö Anne Puroaho.
Päätän, että yritysneuvojan toistaiseksi voimassa olevaan toimeen valitaan Master of Business Administration Asta Kouri. Tehtävän aloitusajankohta sovitaan erikseen. Toimessa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa työn aloittamispäivämäärästä alkaen.