Perustelut
Konserniyhteisöillä on Konserniohjeen (Kaupunginvaltuusto 25.9.2023 § 98) mukaan velvollisuus hankkia merkittävissä asioissa kunnan ennakkokanta. Merkittävien asioiden joukossa on erityisesti määritelty ennakkokannan hakemista vaativaksi jos yhtiön työehtosopimusta koskeva päätös ("merkittävät henkilöstöön liittyvät ratkaisut, kuten henkilöstön kannustinjärjestelmän tai palkkausjärjestelmän käyttöönotto tai sen muutokset, työehtosopimuksen tai eläkeyhtiön valinta ja vaihtaminen").
Eduro säätiö sr on Avaintyönantajat Avainta ry:n jäsen ja soveltaa Avaintyönantajat Avainta ry:n työehtosopimusta työsuhteisiinsa. Avainta ry:n on 27.10.2023 pidetyssä jäsenkokouksessa päättänyt käynnistää yhdistyksen lakkauttamisen. Kokouksessa tehdyn päätöksen mukaan operatiivinen toiminta lakkaa 1.1.2025 lukien. Avainta ry:n työehtosopimus on voimassa 30.4.2025 asti. Jäsenkokous on antanut suosituksen, että jäsenkelpoiset yhteisöt liittyisivät KT:n jäseniksi.
Säätiö pyytää ennakkokantaa säätiön liittymisestä Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajien KT:n jäseneksi sekä työehtosopimuksen vaihtamista KVTES:ksi 1.5.2025 alkaen.
Päätösehdotus
Esittelijä
-
Ulla-Kirsikka Vainio, kaupunginjohtaja, ulla-kirsikka.vainio@rovaniemi.fi
Kaupunginhallitus päättää ennakkokantanaan että Eduro-säätiö sr voi liittyä Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajien KT yritysjaoston jäseneksi sekä työehtosopimuksen vaihtamista KVTES:ksi 1.5.2025 alkaen.
Päätös
Kaupunginlakimies Mikko Lindroos poistui kokouksesta esteellisenä (HallintoL 28.1 §, kohta 5, hallituksen jäsen) asian käsittelyn ja päätöksenteon ajaksi.
Kaupunginhallitus päätti yksimielisesti kaupunginjohtajan esityksen mukaisesti.